ผลการดำเนินงาน รอบ 9 เดือน ณ มิถุนายน 2567 ยุทธศาสตร์ที่ 1 มุ่งความเป็นเลิศในเทคโนโลยีเชิงปฏิบัติที่สร้างมูลค่าให้กับเศรษฐกิจและสังคม 1.1.1 มหาวิทยาลัยมีคุณภาพและมาตรฐาน ในระดับสากล (QS Stars Rating System) (ค่าเป้าหมาย: 3 ดาว) ผลการดำเนินงาน: 3 ดาว 1.2.1 ร้อยละรายได้ของมหาวิทยาลัยเพิ่มขึ้น (ค่าเป้าหมาย: ร้อยละ 0.5) ผลการดำเนินงาน: N/A 1.3.1 จำนวนรางวัลที่บุคลากรได้รับระดับชาติและหรือนานาชาติ (ค่าเป้าหมาย: 7 รางวัล) ผลการดำเนินงาน: 13 รางวัล 1.3.2 จำนวนรางวัลที่นักศึกษาได้รับระดับชาติและหรือนานาชาติ (ค่าเป้าหมาย: 40 รางวัล) ผลการดำเนินงาน: 113 รางวัล 1.3.3 จำนวนงานวิจัยที่ได้รับการตีพิมพ์ในระดับชาติและหรือระดับนานาขาติ (ค่าเป้าหมาย: 176 งานวิจัย) ผลการดำเนินงาน: 118 งานวิจัย 1.4.1 จำนวนรางวัลที่ศิษย์เก่าได้รับในระดับชาติและหรือนานาชาติ (ค่าเป้าหมาย: 11 รางวัล) ผลการดำเนินงาน: 14 รางวัล 1.4.2 ร้อยละศิษย์เก่าที่เป็นผู้ประกอบการรายใหม่หรือ Start Up ภายในระยะเวลา 5 ปี (ค่าเป้าหมาย: ร้อยละ 5 ) ผลการดำเนินงาน: ร้อยละ 10.78 1.5.1 จำนวนงานวิจัยและหรือนวัตกรรมสิ่งประดิษฐ์ที่นำไปใช้ประโยชน์ได้ (ค่าเป้าหมาย: 150 งาน/นวัตกรรม) ผลการดำเนินงาน: 45 งาน/นวัตกรรม 1.6.1 ระดับความสุขในการทำงานของบุคลากร (ค่าเป้าหมาย: ระดับ 4) ผลการดำเนินงาน: N/A 1.7.1 ร้อยละความพร้อมด้านเทคโนโลยีที่ทันสมัย ตอบสนองต่อการผลิตเทคโนโลยีและสร้างนวัตกรรม (ค่าเป้าหมาย: ร้อยละ 60) ผลการดำเนินงาน: ร้อยละ 45.06 ยุทธศาสตร์ที่ 2 สร้างความเข้มแข็งของมหาวิทยาลัยตอบรับการเปลี่ยนแปลง 2.1.1 ร้อยละภาพรวมของผลการใช้จ่ายงบดำเนินงานลดลง (ค่าเป้าหมาย: ร้อยละ 1) ผลการดำเนินงาน: N/A 2.1.2 ร้อยละของรุ่นกลุ่มระดับปริญญาตรีภาคปกติที่มีนักศึกษาลงทะเบียนต่ำกว่า 15 คน (ค่าเป้าหมาย: ไม่เกินร้อยละ 9) ผลการดำเนินงาน: ร้อยละ 20.81 2.2.1 ร้อยละความพึงพอใจของผู้ใช้บัณฑิต (ค่าเป้าหมาย: ร้อยละ 87) ผลการดำเนินงาน: ร้อยละ 86.09 2.3.1 ร้อยละของจำนวนความร่วมมือที่มีการจัดกิจกรรมในรอบปีต่อจำนวนความร่วมมือทั้งหมดที่ยังไม่หมดอายุ ทั้งในหรือต่างประเทศ (ค่าเป้าหมาย: ร้อยละ 20) ผลการดำเนินงาน: ร้อยละ 13.01 2.4.1 ร้อยละของการนำเทคโนโลยีมาใช้เพื่อสนับสนุนการจัดการเรียน การสอน (ค่าเป้าหมาย: ร้อยละ 40) ผลการดำเนินงาน: ร้อยละ 25.64 2.4.2 จำนวนของหลักสูตรที่ทันสมัยรองรับความต้องการของตลาดแรงงานและกำลังคนที่มีสมรรถนะสูง (ค่าเป้าหมาย: 10 หลักสูตร) ผลการดำเนินงาน: 15 หลักสูตร 2.5.1 ร้อยละของอาจารย์ประจำที่ดำรงตำแหน่งทางวิชาการ (ค่าเป้าหมาย: ร้อยละ 35) ผลการดำเนินงาน: ร้อยละ 35.59 2.5.2 ร้อยละของบุคลากรสายสนับสนุนที่มีความก้าวหน้าในสายงานเพิ่มขึ้น (ค่าเป้าหมาย: ร้อยละ 55) ผลการดำเนินงาน: ร้อยละ 67.31 2.6.1 ความพร้อมของเทคโนโลยีที่ทันสมัยพร้อมใช้งานได้อย่างมีประสิทธิภาพ (ค่าเป้าหมาย: 2 ด้าน) ผลการดำเนินงาน: 0 ยุทธศาสตร์ที่ 3 พัฒนามหาวิทยาลัยให้เป็นแหล่งเรียนรู้และสร้างประโยชน์ให้กับชุมชน สังคม 3.1.1 จำนวนผู้ประกอบการที่ได้รับการพัฒนาทักษะ (Up-skilling Re-skilling) (ค่าเป้าหมาย: 50 ราย) ผลการดำเนินงาน: 63 ราย 3.2.1 ร้อยละของผู้ประกอบการที่ได้รับการพัฒนาทักษะมีรายได้เพิ่มขึ้น (ค่าเป้าหมาย: ร้อยละ 10) ผลการดำเนินงาน: ร้อยละ 7.94 3.3.1 ร้อยละความพึงพอใจของผู้รับบริการของมหาวิทยาลัย (Up-skilling Re-skilling) (ค่าเป้าหมาย: ร้อยละ 85) ผลการดำเนินงาน: ร้อยละ 92.4 3.4.1 จำนวนองค์ความรู้ที่บูรณาการด้านทำนุบำรุงศาสนา ศิลปะ วัฒนธรรม และสิ่งแวดล้อม ร่วมกับชุมชน สังคม องค์กร ที่ได้รับการเผยแพร่บนสื่อเทคโนโลยี (ค่าเป้าหมาย: 50 องค์ความรู้) ผลการดำเนินงาน: 31 องค์ความรู้ 3.5.1 จำนวนชุมชนที่ได้รับการจัดการเรียนรู้และสร้างประโยชน์อย่างมีประสิทธิภาพ (ค่าเป้าหมาย: 40 ชุมชน) ผลการดำเนินงาน: 59 ชุมชน 3.6.1 จำนวนเทคโนโลยีและนวัตกรรมในการให้บริการวิชาการแก่ชุมชน (ค่าเป้าหมาย: 25 เทคโนโลยี) ผลการดำเนินงาน: 42 เทคโนโลยี 3.7.1 ร้อยละของบุคลากรได้รับการพัฒนาทักษะที่จำเป็นสำหรับการให้บริการ (ค่าเป้าหมาย: ร้อยละ 85) ผลการดำเนินงาน: N/A